扩大审批范围四川成都市金牛区劳务派遣经营许可证；

四川成都市经营劳务派遣业务2025年符合哪些的条件；

服务对象：

企业法人

受理条件：

（一）注册资本不得少于200万元人民、币；

（二）有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施。

（三）有符合法律，行政法规规定的劳务派遣管理制度。

设立依据：

（一）《中华人民共和国劳动合同法》第五十七条第二款；

经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可，经许可的，依法办理相应的公司登记，未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

（二）《劳务派遣行政许可实施办法》第六条：

经营劳务派遣业务，应当向所在地有许可管辖权的人力资源社会保障部门依法申请行政许可，未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。

办理材料：

1.劳务派遣经营许可表；

2.营业执照或《企业名称预先核准通知书》；

3.章程以及第三方验资机构出具的验资报告。

公司章程—申请人自备，应加盖申请单位印章或者法定代表人私章。

验资报告—需要第三方验资机构出具本年度的验资报告，注册资本不得少于200元人民、币。

4.经营场所的使用证明，开展业务相适应的办公设备，信息管理系统等清单。

经营场所的使用证明—申请人自备，有效期内房屋租赁合同或房屋买卖合同或房屋产权证，房屋如为无偿捐赠的，须有捐赠单位无偿捐赠证明。

开展业务相适应的办公设施设备清单—申请人自备，提供所有设施设备的清单，加盖申请等拿完依照或法定代表人私章。

信息管理系统清单—申请人自备，用于劳务派遣业务管理方面的信息管理系统，可以是劳务派遣综合信息管理系统，劳务派遣人员劳动合同信息管理系统，劳务派遣人员劳动报酬信息管理系统，劳务派遣人员社会保险信息管理系统等，申请单位提供的信息管理系统清单上应列明信息管理系统的具体名称， 提供的信息管理系统上应加盖申请单位印章或法定代表人私章。

5.法定代表人身份证明；

6.劳务派遣管理制度与拟用工单位签订的劳务派遣协议样本。

劳务派遣管理制度—申请人自备，包括劳动合同，劳动报酬，社会保险，工作时间，休息休假，劳动记录等与劳动者切身利益相关的规章制度文本，可以是以上各方面单个管理制度汇总，也可以是涵盖以上内容的综合性管理制度，且制度制定的主体，程序，内容合法有效。

拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本——申请人自备，协议中应有派遣岗位名称和性质，工作地点，派遣人员数量和期限，按照同工同酬原则确定的劳动报酬，社会保险费的缴费基数，比例与支付方式，服务费的支付方式和白总，违反协议的责任等方面的约定。

四川成都市劳务派遣许可证，人力资源服务许可证申请范围：锦江区，青羊区，金牛区，高新区，高新西区，高新南区，武侯区，成华区，龙泉驿区，青白江区，新都区，温江区，双流区，郫都区，新津区，都江堰市，彭州市，邛崃市，简阳市，金堂县，大邑县，蒲江县，东部新区，天府新区。