2026年申请新办成都新都区劳务派遣经营许可证；

2026年成都新都区办理派遣许可证现场核查标准；

办理劳务派遣经营许可证新都区具体需要经过哪些步骤呢：

第一步：提交材料

1.劳务派遣经营许可申请表；

可在成都市人力资源和社会保障局网站下载，打开成都市人力资源和社会保障局网站，点击政务服务，在搜索栏输入“劳务派遣”，点击劳务派遣经营许可，点击劳务派遣经营业务，找到劳务派遣经营许可申请书，点击空白表格，点击下载。

2.营业执照正副本复印件；

3.法定代表人身份证明复印件；

4.公司章程（注意需要有法定代表人和股东签字），章程修正案，股东会决议。

5.验资报告或审计报告复印件：

注意：注册资本不得少于200万元；

6.租房合同复印件，房屋产权证复印件；

7.劳务派遣管理制度；

8.拟与用工单位签订的劳务派遣协议样板。

9.劳动合同样板。

10.办公设备清单，信息管理系统截图；

11.员工花名册，员工参加社保证明。

第二步：现场勘查：

经营劳务派遣业务审批的单位，现场勘查注意事项如下：

1.经营场所：

申请材料地址是否与实际一致，有独立与开展业务相适应的经营场所，在经营场所醒目位置悬挂登记证照，公布劳务派遣管理制度。

2.办公设备：

与提交的办公设备清单是否一致。

3.信息管理系统：

具有独立使用的人员信息管理软件系统，详细记载单位派遣员工基本信息和用工信息等情况。

4.审查合格的将下发准予行政许可决定书：

收到决定书的五个工作日内持本人身份证明原件和决定书，到窗口领取《劳务派遣经营许可证》。

第三步：温馨提示：

劳务派遣经营许可证在办理期间对场所和章程的一些基本情况：

1.公司章程中无劳务派遣项目的提交。

2.经营场所证明：

房屋用途为办公或者商用性质。

3.劳务派遣管理制度中包括劳动合同，劳动报酬，社会保险，工作时间，休息休假，劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本，劳动合同要明确依法与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限书面合同，劳动报酬要有同工同酬的原则，社会保险要有按月足额缴纳社会保险等法律法规规定的内容。

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