申请前模拟四川成都市劳务派遣经营许可证办理细节；

经营劳务派遣业务审批办理许可申请前模拟现场核查；

如何确保我们提供的劳务派遣许可证办理材料能高效通过相关现场核查，2026年提前模拟，实时把握，闭环整改，结合《劳动合同法》《劳务派遣行政许可实施规定》为您做如下基本参照：

一、劳务派遣经营单位设立为什么需要模拟核查？

现场核查不是“走过场”，而是实质性审查，重点看：

办公场所是否真实，合规；

制度是否落地，可执行；

人员是否很专业，能说清业务；

资本是否实缴，材料是否真实；

成都市现场核查人员会全程拍照录像，填写《实地核查单》进行归档。

二、劳务派遣经营许可证审批现场模拟环节及相应注意事项：

1.办公场所；

模拟问题：地址是否与营业执照一致？是否为商业或办公用途？

2.设施设备：

模拟问题：是否有电脑，打印机，档案柜，网络，是否有劳务派遣信息管理系统？

3.管理制度：

模拟问题：劳动合同，薪酬，社保，工时等制度是否成公文并公示？

4.人员能力：

模拟问题：被问到“如何处理派遣员工投诉”能否清晰回答？

5.材料一致性：

模拟问题：验资报告，租赁合同，企业章程中的公司名称是否完全一致。

三、经营劳务派遣业务审批现场核查相关问答情形：

“请介绍一下你们的劳务派遣管理制度是如何执行的”？

如果用工单位拖欠服务费，你们怎么保障派遣员工工资？

“你们的200万元注册资本是何时实缴的”验资报告在哪？

“档案柜能现场调出一份派遣协议和员工合同吗”？

四川成都市劳务派遣经营许可证审核范围：锦江区，青羊区，金牛区，高新区，高新西区，高新南区，武侯区，成华区，龙泉驿区，青白江区，新都区，温江区，双流区，郫都区，新津区，都江堰市，彭州市，邛崃市，简阳市，金堂县，大邑县，蒲江县，东部新区，天府新区。